Une crise silencieuse peut fragiliser vos équipes
Dans l’environnement de haute performance actuel, vos collaborateurs font face à une pression constante: délais restreints, infobésité et difficulté à maintenir le lien dans une course à la productivité. L’Arbre à Palabre propose une méthode éprouvée pour restaurer cet équilibre. Un espace où le stress s’efface au profit d’une communication authentique et d’une force collective retrouvée.
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L’épuisement professionnel (Burn out) touche vos talents les plus précieux.
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Le travail en silos fragmente l’organisation et freine la collaboration.
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La fatigue numérique sature la charge mentale de vos employés.
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Les ruptures de communication ralentissent vos projets et créent des frictions.
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Le désengagement persiste, malgré les initiatives de cohésion traditionnelles.
📱 (+1) 917-557-6717
📱 (+1) 917-635-7378
Oubliez les activités de "team building" classiques
L’Arbre à Palabre n'est ni un exercice de confiance imposé, ni un simple brise-glace. C'est une expérience de transformation profonde, ancrée dans la philosophie africaine de l'Ubuntu : « Je suis parce que nous sommes. »
Une approche qui redéfinit l'excellence individuelle à travers la force du collectif.
Sous l'égide de la designer et anthropologue Vickie Frémont, nos ateliers s'appuient sur:
✦ Savoirs Ancestraux: Des traditions séculaires au service de la cohésion de groupe.
✦ Économie Circulaire: Une pratique créative concrète utilisant des matériaux revalorisés (upcycling).
✦ Intelligence Collective: Des dialogues structurés autour de proverbes porteurs de sens.
✦ Co-création Artistique: Une œuvre commune pour matérialiser la force de votre équipe.
L’Arbre à Palabre s’adresse aux:
✦ Entreprises technologiques: Pour les collaborateurs exposés à la fatigue numérique, afin de rétablir un lien humain authentique au-delà des écrans.
✦ Organisations engagées en RSE: Pour les entreprises souhaitant transformer leurs valeurs théoriques en actions concrètes et visibles.
✦ Comités de direction et managers: Pour les leaders en quête d'une cohésion réelle, dépassant le simple divertissement pour toucher aux racines de la culture d'entreprise.
✦ Équipes transversales: Pour les services devant collaborer sans posséder de lexique opérationnel commun ou de vision partagée.
✦ Structures en mutation: Pour accompagner les phases critiques de transition, telles que les fusions, restructurations ou croissances accélérées.
✦ Entreprises à flux tendus: Pour les organisations confrontées aux enjeux de prévention de l'épuisement professionnel (burnout) et de rétention des talents.
Les Bénéfices pour votre Organisation
Régulation du stress et renouveau énergétique
Un relâchement immédiat des tensions par la pratique créative. Les équipes repartent avec une énergie renouvelée, évitant l'effet de fatigue souvent lié aux séminaires classiques.
Ancrage de la cohésion d’équipe
La création collaborative permet de briser les silos organisationnels et d'instaurer des relations authentiques, au-delà des rapports hiérarchiques et fonctionnels.
Optimisation de la communication interne
L'appropriation d'un lexique commun (via les proverbes et l'art) fluidifie les échanges et accélère la résolution de conflits opérationnels.
Prévention de l'épuisement et fidélisation
La déconnexion créative agit comme un levier de rétention des talents, réduisant l'absentéisme lié au stress et renforçant l'engagement à long terme.
Consolidation de la culture d’entreprise
L'intégration de la philosophie Ubuntu incarne le soutien mutuel, alignant les comportements quotidiens avec les valeurs fondamentales de l'organisation.
Gains de performance mesurables
Une amélioration tangible des indicateurs de satisfaction (ENPS), des métriques de collaboration et de la productivité globale.
Déroulement de l’atelier "L’Arbre à Palabre"
1. Préparation et logistique en amont
Bien avant le début de la séance, nous sélectionnons un proverbe et une activité créative en parfaite adéquation avec les objectifs spécifiques de votre équipe. Tous les matériaux — issus de sources durables ou de l’upcycling — sont préparés à l'avance selon le thème choisi. Cet atelier est optimisé pour des groupes de 5 à 15 participants.
2. Cercle d’ouverture
(15 minutes)
Le « Sage » (chef d’équipe ou volontaire) présente le proverbe choisi, donnant ainsi le ton pour un moment de réflexion et de partage. Cette phase crée immédiatement un espace propice à l’introspection et à une connexion authentique entre les participants.
3. Dialogue Ubuntu et création collaborative
(60-90 minutes)
Le Dialogue Ubuntu et la création collaborative se déroulent simultanément. Inspirés par le proverbe, les participants engagent un échange visant à instaurer la confiance et à ouvrir des canaux de communication fluides. En équipe, ils utilisent des matériaux revalorisés pour réaliser des activités telles que le tissage de paniers, des collages textiles, la fabrication de marionnettes ou de masques solaires.
4. Présentation, clôture et réflexion
(15-30 minutes)
Les équipes présentent leur création et partagent leurs réflexions, ce qui suscite souvent des moments de célébration spontanée et de reconnaissance mutuelle. Chaque participant rédige ensuite un message personnel — qu’il s’agisse d’un poème, d’un récit ou d’une simple pensée — afin de garder une trace durable de cette expérience.
Commençons dès maintenant !
Brian R.
« Ce fut un réel plaisir de vous rencontrer vendredi dernier. Merci encore d'avoir animé cet atelier si merveilleux et inspirant pour nos professeurs, nos étudiants et notre personnel — cela a été sincèrement apprécié.
J’adore absolument mon panier; il est fièrement exposé dans mon bureau!»
Client
Teboho M.
New York University
(NYU)
« Les ateliers "L’Arbre à Palabre" ont été une expérience incroyable. Un immense merci à Vickie pour avoir animé des sessions aussi captivantes, réfléchies et inspirantes, tant pour les élèves et les enseignants dans les écoles que pour mes collègues de l’Université de New York (NYU). Sa capacité à entremêler intuition, réflexion et dialogue constructif a créé un espace où l'apprentissage semblait naturel, personnel et transformateur.
L’atelier a fait émerger de nouvelles perspectives, il encouragé l’écoute profonde et nous a rappelé la force du lien — avec soi-même, avec les autres et avec les environnements que nous traversons.
Une expérience véritablement mémorable et enrichissante. Je suis reconnaissant(e) d'avoir pu y participer. »
Investissez dans votre équipe
Nous proposons une structure tarifaire transparente, conçue pour s'adapter à la taille de votre équipe et à la nature créative de chaque session. Elle dépend de :
✦ La taille du groupe
✦ La durée de la session
✦ Le lieu de l'événement (au sein de vos locaux ou sur site extérieur)
✦ Les activités créatives spécifiques sélectionnées
✦ Le suivi post-atelier ou la mise en place d'un programme d'accompagnement régulier
Investissement par participant:
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Animation de l'atelier : 110 euros / personne
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Matériaux (éco-responsables et revalorisés) : 25 euros / personne*
Nous proposons également:
✦ Des forfaits multi-sessions pour une transformation plus profonde
✦ Un programme bien-être trimestriel afin de maintenir la dynamique d’équipe
✦ Des ateliers sur mesure conçus pour répondre à vos enjeux spécifiques